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il y a 26 minutes, DeadBot a dit :

 

Prochaine étape, des engagements niveau diversité et inclusion de la part des groupes de hackers ? 

 

 

Quand tu vois le nombre de langages utilisés par le groupe, elle est déjà là la diversité.

 

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2 hours ago, Zagor said:

 

Quand tu vois le nombre de langages utilisés par le groupe, elle est déjà là la diversité.

 

 

Les hackers russes sont parmi les groupes les plus multiculturels au monde. Au point qu'entre eux, ils s'échangent souvent des messages en mandarin ou en coréen, parfois même en hébreu.

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19 minutes ago, Lameador said:

 

Les hackers russes sont parmi les groupes les plus multiculturels aux monde. Au point qu'entre eux, ils s'échangent souvent des messages en mandarin ou en coréen, parfois même en hébreu.

Merci pour l'info....Je ne savais pas, mais ça ne m'étonne pas

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1 hour ago, TODA said:

Merci pour l'info....Je ne savais pas, mais ça ne m'étonne pas

 

C'est surtout vrai pour les gens que la presse identifie comme hacker russes. Les hackers russes basés en Russie, je connais moins. J'allais oublier l'anglais dans les langues courantes, (ou les langues utilisant l'alphabet latin).

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2 hours ago, Lameador said:

 

C'est surtout vrai pour les gens que la presse identifie comme hacker russes. Les hackers russes basés en Russie, je connais moins. J'allais oublier l'anglais dans les langues courantes, (ou les langues utilisant l'alphabet latin).

(la geekette-amoureuse de mon petit dernier étudie le coréen)

d'ailleurs,  la barrière des alphabets est une première sécurité assez logique, et je vois bien en étudiant "mes" gameurs que connaître d'autres caractères leur donne des avantages lors des  tournois d'où logique pour les hackers vrais ou faux russes d'utiliser le cyrillique en premier avant de chercher des trucs + complexes! 

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https://www.efinancialcareers.com/news/2021/05/deutsche-bank-trading-floor-toilet-phone#.YKuDwlS7bqY.twitter

 

Citation

If you work in a regulated role in financial services, and you make a mistake, it can stick. In the UK, the Financial Conduct Authority records disciplinary action on individuals' employment records. Even years after the event, this can make it difficult to find a new job.

This is the experience of some of those involved in an unfortunate incident involving a trading floor toilet in Deutsche Bank's Birmingham office in 2018. 

Individuals concerned tells us that a seemingly abandoned telephone was discovered playing p*rnography loudly in a toilet stall in the middle of the working day. The phone attracted numerous DB employees, some of whom took photographs and videos of the phenomenon, which began circulating on WhatsApp. Eventually, some of those present seized the phone, succeeded in stopping the video, and handed it in to be reclaimed by its owner. 

The incident is having ongoing repercussions, and not for the owner of the phone - who still works for Deutsche Bank. (There were suggestions at the time that another colleague found the abandoned phone and played the video as a prank.)

Deutsche Bank isn't commenting, but several of those involved say they were disciplined for their part in the event even though they did the right thing by handing the phone to the bank's reception. Three years later, the resulting black mark on their FCA records is making finding a new job hard. Some of those we spoke to claim that they were informed at the time that the disciplinary action was purely internal and wouldn't have longer term consequences. "It's unfair," said one, who left the German bank for unrelated reasons and is now out of the market. "This has impacted my ability to find a new job."

The affair, which went unreported three years ago, is a timely reminder that a single lapse in behaviour can have a long term impact on employability in finance. Some of those disciplined said they were told they should have done more to prevent colleagues from entering the stall where the video was playing. Others were rebuked for forwarding WhatsApp videos and photos of the event, some of which went to external recipients who sent them to Deutsche Bank managing directors with comments disparaging Deutsche Bank's culture. 

If you come across a phone playing something inappropriate in a trading floor toilet, it might be best to leave it be.

 

Soit il y a un détail qui manque (à savoir que ceux qui ont rapporté le téléphone ont également forwardé les images et videos sur WhatsApp) et on a un cas de nourjalimse, soit ils ont vraiment eu une sanction disciplinaire pour avoir fait ce qu'il fallait faire.

Si c'est la deuxieme option, il ne faut pas s'étonner que des personnes n'interviennent pas si un viol se déroule devant leurs yeux.

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Ils ne font que réutiliser une méthode qu'ils utilisaient auparavant. Beaucoup d'États américains ont utilisé la méthode décrite au XXème siècle en remplacement de la corde.

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Bon c'est France Soir, mais l'étude est réelle et la conclusion assez lol
 
Citation

Human brain and testis share several molecular characteristics, which are reflected in a very similar proteomic profile. Our in silico analysis revealed that, surprisingly, human brain and testis have the highest number of common proteins, compared with other human body tissues. The common proteins are mainly involved in the function and/or development of brain, rather than in testis-associated processes. The human neuron and sperm are very distinct cells; however, they share several molecular features, and a huge number of proteins are common to both cells, mainly those involved in exocytotic and cell signalling processes, tissue development and brain/neuron-associated processes.

The similarity between human brain and testis may be explained by a biochemical convergence and by the involvement of these two tissues in the speciation process. The high similarity of proteins between human brain and testis may have clinical relevance. Indeed, the common proteins may be associated with the simultaneously impairment of brain and testis function. The identification of these proteins, along with the analysis of their role in brain and/or testis function, could help in better understanding the pathophysiology of these conditions, as well as in the development of new therapeutic strategies for treating brain or testis diseases.

 

 

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Quote

I was the best man at the wedding... If I'm the best man, why is she marrying him?

-- Jerry Seinfeld.

 

 

Quote

“The idea behind the tuxedo is the woman's point of view that men are all the same, so we might as well dress them that way. That's why a wedding is like the joining together of a beautiful glowing bride and some guy. The tuxedo is a wedding safety device created by women because they know that men are undependable. So in case the groom chickens out, everybody just takes one step over and she marries the next guy. That’s why the wedding vow isn't ‘do you take Bill Simpson?’; it’s ‘Do you take this man?’”

— Jerry Seinfeld, Seinfeld, Season 4: The Opera

 

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Il y a 11 heures, Lameador a dit :

Jeff Bezos va participer a un vol spatial habité. Un troll facétieux a créé une pétition pour lui interdire de rentrer sur terre.

 

http://chng.it/mqQsbpdHWc

 

J'ai pas pu me retenir de signer.

 

Description de la pétition: "Billionaire's should not exist...on earth, or in space, but should they decide the latter they should stay there. "

Petition adressé au "the prolétariat".

 

J'espère que tu n'as pas mis ton mail sinon tu vas avoir de la propagande communiste.

Et je ne suis pas sur que ca soit tant un troll que ça, les cocos sur internet sont nombreux. Dans tous les cas c'est naze et malsain comme pétition (c'est de l'appel à la haine dans l'absolu).

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