Bisounours

damned, je suis repérée

De quel futur tu causes ? de celui où le port d'arme sera libéré en France ?

parce que les employeurs sont pas regardants

Armer des policiers, privés ou publics, ne peut pas se faire sans une sérieuse formation au maniement des armes, et une sélection sévère à l'embauche afin d'éviter les débiles et autres cas sociaux qui se prennent pour l'inspecteur Harry. Le policier municipal genre emploi jeune, il est aussi doué que moi pour manier une arme à feu, et lui en coller une entre les pattes, c'est un peu risqué, non ?

ben oui, au bout de 3 mois de carence

Je causais de ton article sur CP, enfin, quoi, Poney

Certes certes, MathieuD, je cause du gars qui est au chômage après avoir démissionné sans les motifs listés par Paul, et sans un autre job à la clé, ni période d'essai

Merci No Name, c'est gentil à toi

No Name, tu as corrigé sur le blog ? tu y as accès ? Rentrer est souvent employé mais pourtant c'est impropre très souvent car ça signifie entrer de nouveau, donc faut manier avec prudence, et là, c'est "entrer"

Le cauchemar qui finit bien http://www.msn.com/fr-fr/video/divertissement/un-enfant-de-2-ans-tombe-du-coffre-dune-voiture-en-chine/vi-BBqhuGu

pourquoi tu te fais du mal ? tu peux même lui dire que si la meilleure solution c'est d'interdire tous les licenciements, comment ça va se passer pour les chômeurs, il va te sortir un machin du style yaka bosser que 30 heures, et si tu lui dis yaka bosser que 2h et y aurait trop de travail et pas assez de chômeurs, il te trouvera encore un argument alakon, parce qu'il ne réfléchit pas

Du coup, j'y suis retournée, et j'ai pas vu la faute, mais en revanche j'en avais laissé d'autres, quelle patate !

Tu m'as pas vue j'avais mis ma cape

Si tu justifies avec des courriers, des rdvs et tout ça, ça fonctionne ; en tout cas c'était le cas il y a 2-3 ans

Pays sous développé de m... merci Marlenus, faut tuer les vieux à la naissance, quoi

je suis passée pour faire les corrections, Poney. Chouette article

Non, regarde le lien de josé, et au bout ce qu'il y a écrit mais que te vante pas Paul emploi : démission sans les motifs reconnus, tu dois attendre donc 3 mois (donc là ok, t'es dans la merde si tu es seul sans économies) avant que tes droits soient réexaminés favorablement si tu prouves que tu t'es bougé pour trouver un autre job

3 mois de carence au lieu de 2, je m'ai trompé

Cabinet privé, pourquoi, ça fait une différence ? J'ai téléphoné à deux autres ophtalmo : fin juillet et mi juin, autant dire demain pour le dernier rdvs, que j'ai retenu. C'est la folie. Ils sont contingentés également, les ophtalmos ?

je téléphone aujourd'hui pour un rdvs chez l'ophtalmo : pas avant novembre... glups

Et puis il est beau, et roux

je vois bien Flanby en slip de bain, planté sur un poteau au milieu de la flotte, oui, ce serait fun

On peut démissionner et être indemnisé après deux mois de carence, et après vérif que tu as bien cherché un boulot : donc admettons que tu démissionnes, que ta période d'essai ne soit pas concluante, tu auras de facto fait la preuve que tu t'es barré pour un autre job, donc tu seras indemnisé Ensuite, comme l'écrit H16, ne jamais jamais confier à ton futur ex employeur tes projets, surtout si tu es en conflit, faire plutôt profil bas faux cul ; je sais, c'est dur, mais tant pis

Ils sont vraiment complètement tous pathétiques à aller caresser la croupe aux agriculteurs à Cerise. Franchement, c'est pas moins ridicule que d'aller lécher les burnes bottes de Ruquier