Rincevent

Je le comprends fort bien. Qu'ils retirent la garantie si ça les ennuie tant que ça, mais qu'ils ne placent pas de booby traps si l'on essaie de le faire. Imagine une usine qui achète une machine de découpe. Pour telle ou telle raison parfaitement légitime (i e. ils savent ce qu'ils font et ont pesé avantages et inconvénients), l'usine décide de modifier la forme d'une des plaques de protection, et entreprend donc de la dévisser... jusqu'à ce que l'ouvrier qui la dévisse déclenche un piège qui lui broie la main, ou bien qui flingue délibérément le porte-mèche de la machine. J'ai tout de même la vague impression que le fabricant de la machine devrait être condamné pour une telle saloperie.

Tu pourrais au moins faire l'effort de poster l'article francophone. https://www.swissinfo.ch/fre/enquête-sur-une-possible-fraude-lors-de-la-collecte-de-signatures/87479107

Et un libéral conséquent devrait avoir un a priori sainement favorable sur la propriété personnelle face à la location à une personne morale. Le fait est que, à la différence des mainframes IBM, on achète son smartphone, on ne le loue pas. Quand on est propriétaire (avec usus, fructus et abusus), on ne devrait pas avoir de fucking cage dorée qui empêche de faire ce qu'on fucking veut avec sa propriété. Je parle de propriété sur la machine physique, que j'ai dans la main en ce moment même, et dont il se trouve qu'elle permet de faire tourner tel ou tel logiciel voué à lire tel ou tel fichier.

Il ne s'agit même pas tant de bidouille que ça. Quand j'achète un truc, j'en suis propriétaire, et je devrais pouvoir faire ce que je veux avec. 99,99 % du temps ça ne va pas impliquer de tout démonter pour utiliser les pièces autrement, mais plutôt d'adapter légèrement la chose (parce que le fabricant ne peut jamais avoir pensé à tout), ce qui s'appelle être un power user. En lieu et place, Apple et Google tentent de faire de nous des powerless losers, nous interdisant des choses relativement élémentaires comme demander à un programme d'aller lire un fichier dans un répertoire inhabituel. Pour quiconque a une pensée vaguement autonome et des besoins légèrement différents du NPC moyen sous perfusion de community-approved fun, c'est une torture.

Et quand les Hébreux dans le désert se plaignent de ne plus avoir de légumes (Nombres 11:5), Moïse les traite de pénibles parce que comme d'habitudes ils ne savent pas ce qui est bon pour eux. Sinon, sans aucun rapport, la Fourme d'Ambert un peu chambrée ça déchire bien (mais pas tous les jours, c'est trop fort).

Le chiraquisme, ai-je dis plus haut.

Et voici l'entretien en question : https://lincorrect.org/larry-arnhart-conservateurs-francais-croient-donald-trump-homme-immoral-puisse-etre-homme-detat/

J'en parlais récemment avec @F. mas, mais j'ignorais qu'il tenait un blog !

On dirait le fils caché de Coluche et Patrick Timsit.

C'est un fort bon billet de blog, comme souvent avec David. Un détail toutefois : Ce n'est pas que Madame Michu est bête, c'est qu'elle refuse activement de comprendre quoi que ce soit de technique, et que tout contact explicite avec la technique lui fait se sentir comme souillée.

Macron a rouvert le bocal du chiraquisme, que veux-tu...

Voilà. On oublie un peu facilement que dans l'enseignement primaire laïc tel que conçu par la Troisième, les cours de morale n'étaient pas facultatifs, et que leur contenu était décrit tantôt comme "la morale chrétienne", "la morale de l'Évangile" ou "la morale de nos pères", mais simplement sans la participation de l'Église.

Oh, c'est loin d'être le pire. Même les Sud-Coréens font ça (à Sejong).

Sans doute parce que Hugo est plus lu que Gide.

Erreur de ma part en effet, je ne voyais pas la différence de couleur entre Israël et l'Egypte (f.lux tournait à l'heure où j'ai regardé l'image). Pour être complet, les trois seuls points/villes indiqués sur la carte d'Israël sont Tel Aviv, Beer Sheva et Jérusalem, dont aucune n'est en Cisjordanie. Disons que tout ceci ne m'atterre pas plus que l'incompatibilité des cartes indiennes ou pakistanaises en ce qui concerne le Cachemire.

Plus la proportion de gamins à qui l'on balance des psychotropes sous prescription.

Tout ceci rejoint des réflexions que je me fait depuis dix ou quinze ans :

Je préfère nettement l'Abondance, sue me. Mais comme Macron a décrété qu'il n'y en avait plus en France depuis Août 2022, ça ajoute encore une bonne raison pour l'indépendance savoisienne !

Le Sinaï et l’Égypte aussi, tiens.

L'homme qui a voulu tout faire pour que le Brexit échoue, plutôt. On a désormais officiellement un Gauleiter Frankreich.

Il a été formé par l'École des Annales, donc il a une petite idée de ce que signifie la longue durée. Le fait est qu'aujourd'hui, il n'y a pas d'identité européenne qui puisse avoir même de loin la force d'une identité nationale, et que selon toute probabilité il n'y en aura pas de son vivant ni du nôtre. Le vrai problème, ce n'est pas de retraiter le PIB, bien au contraire ; c'est que quand on retraite le PIB il faut le faire des deux côtés de la comparaison.

Je te propose de relire mes dires et leur contexte. Quand tu as une organisation qui a un certain but (gagner du fric en servant des clients pour une entreprise, ou aider telle ou telle catégorie de gens dans le besoin pour une ONG), ce qui au niveau de l'employé se décline souvent sous la forme d'une fiche de poste donnée avec un salaire assorti (le principe de la fiche de poste étant entre autres que l'employé n'ait pas besoin d'englober mentalement l'intégralité de la fonction de l'organisation), tu ne veux pas de gens qui décident à la place des dirigeants que le vrai but de l'organisation sera d'œuvrer à la justice sociale dans whatever sens que cette expression puisse avoir en <current_year>, et qui utiliseront leurs talents et compétences pour hijacker leur équipe, leur département puis l'organisation (ce qui passe souvent par des campagnes de purge internes et de terrorisme pseudo-éthique).

Why so serious ? Du même Todd :

(Recopié de mémoire, d'après une parole d'Emmanuel Todd).

Non, je dis que la volonté de travailler dans le sens prévu par l'organisation est prioritaire sur la compétence, parce que je refuse que l'organisation où je travaille soit hijackée. Pour le reste, étant moi-même le type objectivement désagréable de mon équipe, je pense que les compétences comptent vachement, et que la compatibilité de l'équipe compte aussi... sachant qu'une équipe de faux-culs est considérée comme remplie de soft skills, mais est souvent incapable de travailler avec un expert qui connaît le sens réel du mot "non". J'en ai connu.