Rincevent Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Comment faire comprendre à des collègues que la glande ne doit pas influer sur le travail sans paraître désagréable ? En donnant l'exemple ? Lien vers le commentaire
Tramp Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Ben c'est ce que je fais : je glande sans que ca influe sur mon travail. Lien vers le commentaire
Rincevent Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Et concrètement, quelle différence avec tes collègues ? Lien vers le commentaire
Tramp Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 On est sur la même chose avec le même reporting et je vois que toutes mes cases sont bientôt remplies et que ca n'avance pas chez mes collègues et que je vais devoir me le taper. Et puis j'arrive plus tot et je pars plus tard parce que je ne gruge pas sur les horaires. Lien vers le commentaire
Rincevent Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Et eux ne voient pas leur retard ? Ton responsable non plus ? Quel genre de collègues as-tu ? Lien vers le commentaire
Tramp Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Et eux ne voient pas leur retard ? Ton responsable non plus ? Quel genre de collègues as-tu ? Ben ils sont du genre pas pressé et notre manager est du genre absent. Mais en fait, comme ça traine depuis pas mal de temps avant que j'arrive, le manager n'a pas une bonne idée de la vitesse à laquelle ça pourrait avancer. Et du coup les autres trouvent des excuses pour expliquer leur trainasserie. Lien vers le commentaire
Eltourist Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Et si tu fais quoi que ce soit pour que ça change, ce sera toi le connard dans l'histoire Lien vers le commentaire
Rincevent Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Avec un peu de chance ton manager comprendra. Surtout si tu lui fais comprendre (en demandant du boulot en plus sans faire celui de tes collègues, ou en faisant des trucs en plus à côté... Mais dans tous les cas, ne fait pas le boulot des autres). Ceci étant, tu as conscience que tu vas de toute façon te faire détester par tes collègues, hein ? Lien vers le commentaire
Tramp Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Ouais je sais bien. C'est pour ça que je vais rien dire. Mais le truc c'est que c'est un truc en commun et que mon patron ne sait pas qui fait exactement quoi. Quand on va arriver à la deadline et que ce ne sera pas fini, il va demander pourquoi et ça va être dur de dire diplomatiquement "ben c'est pas moi qui traîne." Par contre c'est mal foutu : on a atteint un tel niveau de division du travail et de cloisonnement que quand tu n'as rien à faire, tu n'as rien à faire. Lien vers le commentaire
Bisounours Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 je plussoie Rincevent, ne surtout pas faire le boulot des collègues Lien vers le commentaire
Lancelot Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Ouais je sais bien. C'est pour ça que je vais rien dire. Mais le truc c'est que c'est un truc en commun et que mon patron ne sait pas qui fait exactement quoi. Quand on va arriver à la deadline et que ce ne sera pas fini, il va demander pourquoi et ça va être dur de dire diplomatiquement "ben c'est pas moi qui traîne." Par contre c'est mal foutu : on a atteint un tel niveau de division du travail et de cloisonnement que quand tu n'as rien à faire, tu n'as rien à faire. Si le cloisonnement est aussi précis ça doit être facile de sortir un résumé exact de qui a fait quoi et a fini quand pour répondre au moment de la deadline. Même pas la peine de balancer les collègues, il constatera tout seul. Lien vers le commentaire
Tramp Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 En fait c'est comme les maillons d'une chaîne. Chaque maillon est cloisonné mais à l'intérieur des maillons, le manager ne sait pas qui fait quoi. Le truc c'est que le boulot du collegue c'est donc aussi mon boulot quand il n'est pas fait. Lien vers le commentaire
Neomatix Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Quand on va arriver à la deadline et que ce ne sera pas fini, il va demander pourquoi et ça va être dur de dire diplomatiquement "ben c'est pas moi qui traîne.""Oh bah je comprends pas, moi j'ai fait tout mon taf à temps regardez" Ceci étant, tu as conscience que tu vas de toute façon te faire détester par tes collègues, hein ?Osef il est en CDD et ne compte pas rester N'empêche, bienvenue en France : celui qui bosse se fait haïr. Lien vers le commentaire
Rincevent Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Osef il est en CDD et ne compte pas resterOn recroise toujours ses anciens collègues.N'empêche, bienvenue en France : celui qui bosse se fait haïr.This. On récompense les mauvais et les coupables en punissant les bons et les innocents. Lien vers le commentaire
Brock Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 je plussoie Rincevent, ne surtout pas faire le boulot des collègues wah, j'imagine que ca doit dependre des boulots, mais chez nous c'est carrement bien vu de prendre le travail d'un collegue qui a trop de taches.Mais nous somme serieux et motives, on n'est pas des guignols non plus chez nous c'est Top Gun. Lien vers le commentaire
Brock Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 On recroise toujours ses anciens collègues. This. On récompense les mauvais et les coupables en punissant les bons et les innocents. Chez nous les managers sont sur un siege ejectable, plus tu es haut et plus ca ejecte vite. Lien vers le commentaire
Marlenus Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 This. On récompense les mauvais et les coupables en punissant les bons et les innocents. On récompense celui qui a l'esprit de corps. Que le corps soit mauvais ou bon n'a pas d'importance. Lien vers le commentaire
Brock Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 l'esprit de corps au pied Lien vers le commentaire
L'affreux Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Ben ils sont du genre pas pressé et notre manager est du genre absent. Mais en fait, comme ça traine depuis pas mal de temps avant que j'arrive, le manager n'a pas une bonne idée de la vitesse à laquelle ça pourrait avancer. Et du coup les autres trouvent des excuses pour expliquer leur trainasserie. Alors le vrai fautif est le manager. C'est d'ailleurs lui qui sera puni. Le jour où ton équipe devra rendre des comptes, ne te mets pas en avant, dis juste que tu as fait de ton mieux sans incriminer personne. Lien vers le commentaire
NicolasB Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Mathieu D ça fait quoi de boîte trois litres d'Alcazeiser et d'avoir encore mal à la tête? Lien vers le commentaire
Mathieu_D Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Mathieu D ça fait quoi de boîte trois litres d'Alcazeiser et d'avoir encore mal à la tête?Je ne sais pas ce que c'est ça. Lien vers le commentaire
NicolasB Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 C'est un truc pour éviter la gueule de bois... Lien vers le commentaire
Tremendo Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Ce n'est pas sale de faire le boulot à la place de ses collègues, mais il y a des façons de le faire. Si tu arrives les pieds dans le plat en disant bande de fainéants il faut que je fasse tout à votre place! ...évidemment tu passeras mal et être en froid avec eux n'est pas une bonne chose nécessairement. Si tu viens en leur demandant s'ils ont besoin de l'aide, le manager peut s'en rendre compte et il valorisera non seulement ta rapidité mais aussi ton esprit d'équipe et tes prises d'initiative. Mais bon , si c'est un bon manager, une chose de plus en plus rare... Lien vers le commentaire
Mathieu_D Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Bah je suis resté raisonnable, c'était de la petite murgette, j'étais au boulot à 8h30. Lien vers le commentaire
Solomos Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Mathieu D ça fait quoi de boîte trois litres d'Alcazeiser et d'avoir encore mal à la tête? Je ne sais pas ce que c'est ça. C'est un truc pour éviter la gueule de bois... Google est quand même très fort puisque "Alcazeiser" renvoie bien à la page "Alka-Seltzer" Lien vers le commentaire
NicolasB Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Alors les posts sur Liborg était ton inspiration d'hier soir? Lien vers le commentaire
NicolasB Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 (modifié) Google est quand même très fort puisque "Alcazeiser" renvoie bien à la page "Alka-Seltzer" Oui je me suis rendu compte que je n'avais pas du tout la bonne orthographe. edité pour mise en forme Modifié 21 juillet 2016 par NicolasB Lien vers le commentaire
Mathieu_D Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Alors les posts sur Liborg était ton inspiration d'hier soir?Bisounours avait abusé aussi. Il fallait faire quelquechose. Lien vers le commentaire
Bisounours Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Gné ? Pourquoi tant de haine ? Je ne suis que bonté et compassion ! Lien vers le commentaire
NicolasB Posté 21 juillet 2016 Signaler Share Posté 21 juillet 2016 Bisounours avait abusé aussi. Il fallait faire quelquechose. Ah bon, mais je voulais savoir, il s'agit d'une création personnelle ou des textes que tu as trouvé? Lien vers le commentaire
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